安東油田服務：2025可持續發展報告.pdf

1、關於本報告01董事會主席致辭03董事會聲明05關於我們07專題智能驅動可持續未來11公司治理17可持續發展管理18風險管理25商業道德28環境目標管理33全生命週期環境風險識別與評估體系34排放物管理37資源利用42應對氣候變化45生物多樣性與土地管理56創新驅動59責任運營62以人為本69商業向善90附錄95本報告為年度報告，時間範圍為 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日，為保持信息的連續性與完整性，部分內容超出上述範圍。本報告的所有信息來源於公司年報、內部正式文件、內部統計資料及有關公開資料。如無特殊說明，本報告中所涉及貨幣金額以人民幣為計量幣種。本報告覆蓋安

2、東油田服務集團及其附屬公司在中國及全球範圍內的業務運營點。為便於表述和閱讀，本報告中安東油田服務集團以安東公司集團或我們表示。本報告提供簡體中文版、繁體中文版及英文版供讀者參閱，如理解不一致，請以簡體中文版本為準。報告電子版可在香港聯合交易所網站（www.hkexnews.hk）及本公司網站（）獲取。聯合國2030年可持續發展議程（UNSDGs）全球可持續發展標準委員會（GSSB）可持續發展報告標準（GRIStandards）香港聯合交易所環境、社會及管治報告守則我們期待各利益相關方寶貴的建議與意見，若您對報告內容有任何疑問或反饋意見，或對安東油田服務集團可持續發展工作有任何改善建議，歡迎通過

3、以下方式與我們聯系：關於本報告時間範圍數據說明組織範圍報告獲取編制依據聯系我們安東油田服務集團資本市場部地址：中國香港灣仔港灣道 6-8 號瑞安中心 901-902電子郵箱：0102安東油田服務集團2025 可持續發展報告2025 年，全球能源轉型加速，油氣行業供需格局深刻調整，行業在保障能源安全、深度減碳與全面提效的多重使命中重構平衡。安東堅持創新引領，持續推進全球化發展與戰略升維，深化商業模式創新。年內，集團長期戰略目標進一步升級為全球領先的能源資產增值解決方案一體化服務平台公司。我們以能源資產提效、增值為核心方向，構建開放的平台化生態式結構，與合作夥伴賦能共創，為全球油氣開發提供創新的、

4、定制化的智能、高效、綠色解決方案，助力行業可持續發展。環境 全面強化應對氣候變化的治理體系，新增範圍 3 碳排放披露2025 年，集團嚴格執行全生命週期的環境目標管理與評估，年內所有預設環境績效指標均順利達成。單位營收溫室氣體排放較 2024 年進一步下降 3%。同時，我們持續通過技術創新、智慧油田建設升級及分布式 CCUS 服務等舉措，助力客戶實現大幅減排。在此基礎上，集團全面強化應對氣候變化的治理體系，並於本報告中設立專章，系統披露氣候治理架構、風險識別、目標設定及行動路徑。我們正持續推進低碳轉型背景下環境與氣候風險機遇的主動識別與戰略布局，規避風險，擁抱轉型帶來的業務發展新機遇。此外，集

5、團對價值鏈溫室氣體排放開展了系統評估，並首次對範圍三相關數據進行初步核算與披露。未來，我們將持續對標國際優秀實踐，拓展碳排放管理邊界，致力推動全產業鏈深度減碳。董事會主席致辭社會 全球化發展，本地化深耕，共同發展，共享價值2025 年，集團國際化品牌影響力持續加強，獲評福布斯中國出海全球化領軍品牌Top30。在安東全球化快速發展的進程中，集團堅持多元、平等、開放、包容的人才政策，構建了一套多元化人才發展體系。截至 2025 年底，集團員工總數達 6,792 人，其中海外僱員佔比超過 50%，全球化人才結構進一步夯實。與此同時，集團持續加大人才培養投入，通過線上平台實現培訓全球僱員覆蓋。集團全年

6、人均培訓時長達 198 小時，內容涵蓋 AI 技術與應用、領導力、經營管理、語言、法律合規及 ESG 等多個領域。安東將持續創新視為應對行業波動、實現可持續發展的核心戰略。我們不僅關注技術創新的商業回報，更致力於通過 科技向善解決油氣行業的能效痛點與環境挑戰，為行業貢獻綠色高效的解決方案。年內，我們進一步推進業務升維，並以創造客戶極致美好體驗為要求，高質推進項目交付，年內累計收到客戶表揚信及感謝信 105 封，項目一次驗收合格率保持 100%，持續保持零重大質量事故記錄。年內，集團於全球不同業務所在地開展慈善活動 12 次，公益投入人民幣 181 萬元，覆蓋教育支持、扶貧濟困、物資捐贈等多個領