嘉里建設：二零二四年可持續發展報告.pdf

1、目錄03董事會聲明04可持續發展概覽06關於嘉里建設07我們的可持續發展旅程18守護自然35以人為本46和諧共築58聚力同行66企業合規及管治行為72氣候相關財務披露77可持續發展會計準則委員會（SASB）房地產行業匯報81關於本報告83主要獎項及會籍85數據摘要95獨立保證意見聲明97內容索引齊 成長我們致力建構一家公司，使其能滋養人心、啟發大眾，讓彼此不斷成長，成為更好的自己。請按此參閱我們宗旨、價值觀與企業文化。共築成長 齊創可持續未來嘉里建設致力建構可持續未來，潤澤持份者共生共榮。本報告闡述我們如何同心創值，韌建未來。您的寶貴意見有助我們持續提升匯報工作和可持續發展的實踐。請完成問卷，

2、我們將為收到的每一份反饋捐款100港元，捐贈熱餐及支援弱勢社群。請按此目 錄嘉里建設有限公司二零二四年可持續發展報告|02我們的可持續 發展旅程環境員工社區價值鏈企業合規及 管治行為致持份者：儘管二零二四年全球及本地市場持續面臨挑戰，我欣然宣布嘉里建設今年仍取得顯著成就。嘉里建設將持續不懈地實踐對可持續發展和環境、社會及管治（ESG）目標的承諾。董事會監督與治理 推動可持續發展領導力本集團以可持 續 發展 2030願 景 （2030願 景）策略框架為核心，強調與持份者合作以擴大我們的影響力，並持續實現聯合國可持續發展 目標（UNSDGs）。今年，我們制定了新的二零三零年中期減碳目標以在二零五零

3、年前達至碳中和，並承諾由今年起每年減少範圍一及二溫室氣體排放強度2%。為加速減排進程，我們將與整個價值鏈攜手合作，促進創新，共同推進碳中和路線圖。在董事會的督導及可持續發展理事會的領導下，可持續發展督導委員會（委員會）及各小組委員將持續為推行策略給予支援。二零二四年，委員會進一步加強與管理層的溝通和合作以推動 2030願景 的落實進程。可持續發展行動：構建韌性啟發轉變我們進行了集團層面的氣候風險及脆弱性評估，有助我們為所有管理的投資物業識別並緩解氣候變化帶來的潛在風險，提前實現 2030願景中為所有投資物業完成此評估的目標。我們深明生物多樣性為房地產行業當前的最新議題，因而在二零二四年選擇了前

4、海嘉里中心和香港嘉里中心作為試點，根據自然相關財務信息披露工作組（TNFD）指引進行了生物多樣性評估。相關結果將有助我們評估該等地區的微生態，並減少我們對生態系統的影響。我們計劃將此評估擴展至旗下其他物業。我們視持份者參與為可持續發展策略的基石，旨在為世界帶來具意義且積極的影響。於企業層面，我們制定了 活動可持續發展管理指引 以提高內部意識，並將可持續實踐融入活動策劃和執行中的每個環節以推廣減廢意識。我們培訓了14位同事成為首批氣候拼圖(ClimateFresk)引導師，帶領企業內外開展氣候韌性相關的工作坊。創造正面影響：提高社區福祉我們持續採取各種舉措提高社區及員工福祉，營造更健康快樂的生活

5、環境。我們連續兩年冠名贊助 嘉里香港街馬2024，鞏固我們對促進健康的承諾。今年，我們融入了UNSDGs元素到活動當中，旨在提高社區對健康及可持續發展議題的了解。與此同時，我們每年舉辦的 喜步展關懷成為了標誌性的慈善活動，將員工們累積的每一步轉化為捐款，提倡步行習慣並實踐健康的生活方式。二零二四年，我們把款項捐贈予淨化海水、海洋保育及保護生物多樣性的項目。可持續發展表現屢獲認可我們的可持續發展表現持續獲得主要ESG評級的認可，彰顯了我們追求卓越表現的堅定承諾。我們連續四年獲得全球房地產可持續標準（GRESB）的五星評級，並榮獲區域業界領導者及區域上市企業業界領導者（亞洲區多元化業務）殊榮。我們

6、的MSCI明晟ESG評級從A提升至AA級別，CDP氣候變化評級則維持在A級別，並連續兩年入選標普全球 可持續發展年鑑。展望二零二五年，我們貫徹推進 2030願景。透過與各方持份者緊密合作，我們期望凝聚共識、擴大影響力，攜手創造美好的願景，共同邁向可持續的未來。謹代表董事會郭孔華 主席兼行政總裁 嘉里建設有限公司 二零二五年四月董事會聲明目 錄嘉里建設有限公司二零二四年可持續發展報告|03我們的可持續 發展旅程環境員工社區價值鏈企業合規及 管治行為1.投資物業 指我們在香港及內地持有和管理的投資物業。2.與二零一九基準年相比。表現數據涵蓋我們的投資物業。溫室氣體排放量及能源使用量增加主要是由於瀋