2022年，Apple设立价值5,000万美元的供应商员工发展基金（SEDF），迈入第五年已发展为20余家战略合作伙伴组成的全球性平台，累计开展超900万场教育培训活动。残障人士职业教育计划覆盖超4.9万名供应商员工，其中超1.2万人成功就业；Swift编程课程自2017年以来超10.8万人参与学习，2025年五款供应商员工研发的app上架App Store。Apple教育中心在美国、中国大陆、印度、越南落地，累计提供超900万次培训机会。本文从SEDF、残障融合、教育中心到美国制造学院，解读Apple供应商员工发展的完整图景。
供应商员工发展基金（SEDF）——5,000万美元的第五年
Apple供应商员工发展基金已步入第五年，发展为20余家战略合作伙伴组成的全球性平台，涵盖教育服务、员工权利培训、矿产采购、人权保障、劳务迁移等专业领域。核心目标：提供定制化培训与资源保障劳动者的权利与尊严；打造更普惠、更包容的岗位与工作场所；为供应商员工提供学习机会助力个人素养提升与职业发展。
依托SEDF，Apple与国际移民组织（IOM）合作推出“移动工作人员资源中心”——经过深度改装的专用车辆，为异地入职的新员工提供培训、资讯和关键服务，包括协助办理政府签发的身份证件、提供当地公共交通指南等，帮助新人快速适应新环境、顺利入职。
残障人士职业教育计划
残障人士职业教育计划在Apple供应链中拓宽就业和职业晋升渠道，打造更友好、更包容的工作环境。截至目前，超49,000名供应商员工参与该项目，来自美国、中国大陆、印度和越南，其中超1.2万人成功获得就业岗位。
2025年，残障人士职业教育计划同步拓展至美国，协助本地供应商完善人才储备。多家员工规模超千人的制造、维修、回收类供应商委托第三方机构开展评估，检查工厂硬件设施（生产线、卫生间、休息室等）、招募流程以及目前为团队提供的资源和支持服务。根据评估结果，供应商制定了初步行动方案，用于指导在各自厂区内实施该计划。
Apple教育中心与Swift编程课程
Apple教育中心成立于2022年，依托实体场地与线上学习平台为供应商员工提供受教育机会。目前在美国、中国大陆、印度和越南均设有中心，累计为供应商员工提供了超900万次教育和培训机会。课程涵盖计算机科学、先进制造基础知识、自动化设备维护、精益六西格玛等。
Swift编程课程一直以来最受欢迎，2017年以来已有超108,000名供应商员工参与学习。不少学员独立开发了app，各项标准达标后成功上架Apple App Store；仅2025年，就有五款由供应商员工研发的app顺利发布。
美国Apple教育中心与制造学院
2025年Apple宣布投入6,000亿美元加大在美国的投资力度。Apple携手密歇根州立大学，在底特律新建Apple制造学院，目前已服务超140家美国中小型企业，免费为本土企业提供培训和支持，协助企业采用人工智能（AI）和智能制造技术。同地设立美国本土Apple教育中心，配备实体场地并提供线上课程，帮助美国员工掌握先进制造岗位必备的工作技能。
